广州市戴丝玉内衣有限公司始创于1987年，是国内较早研发美体内衣的企业，是内衣行业较早 ISO9001国际质量管理体系认证的企业。
戴丝玉内衣公司简介：
广州市戴丝玉内衣有限公司拥有广州天河、广州番禺、广东潮阳三大生产基地，超3万平方现代化花园式生产厂房，从德国、日本等 引进30条先进生产线设备，年产量超1500万件；现已发展成集研发、生产、营销于一体的现代化内衣企业。公司具有30年国际OEM定制经验以及国内品牌运营经验，其产品远销亚洲、欧美、非洲等30多个 。戴丝玉以 的产品及 的服务深受全球客户及消费者的信赖和好评。【查看详情】
戴丝玉内衣品牌简介：
我们的使命是将“戴丝玉”打造成为 内衣行业强势品牌，为 乃至世界每一位追求健康、自信的女性提供舒适、时尚的 产品以及 服务。其核心消费群体是20至45岁的有品味的女性，她们无论在工作中、生活中充满自信，敢于表现自我，追求时尚而有品味的生活方式。
戴丝玉内衣品牌大事记：
1987年 创立潮阳内衣厂
1995年 更名兴裕发事业有限公司
2000年 广州市戴丝玉内衣有限公司成立，同年 ISO9001质量体系认证
2001年 “玫瑰花语”全国巡回内衣秀
2002年 荣获 中轻产品质量 中心颁发的《产品质量公证十佳品牌称号》
2003年 引进英国 材质融合传统工艺推出“金领 ”美体系列
2004年 荣获 中轻产品质量 中心颁发的《产品质量公证十佳品牌称号》
2006年 荣获中轻产品质量 中心颁发《 消费者满意特优产品》称号
2007年 确立“舞入凡间的丝玉精灵”品牌文化，强化品牌理念“舒适、健康、曲线美”的文化内涵
2008年 加入 质量监督检验疫总《 品牌》08年度战略合作单位
2010年 正式注册纤之吻、丝玉精灵两大系列品牌
2013年 传媒《内衣风》评选为“ 文胸内衣榜样品牌奖”；被 出口信用保险公司评选为“信用 管理A级”单位
2016年 公司的品牌方向是以“闺蜜”为理念推出的“丝玉精灵”品牌；荣获品牌排行网“ 文胸十大品牌”荣誉称号
戴丝玉内衣品牌文化：
企业精神：以人为本，团结协作，甘于奉献；开拓 ，积极进取，追求 。
企业宗旨：来源社会，服务社会，走企业与员工共同富裕之路。
企业目标：抢抓机遇，做强、做好，是我们永远追求的目标。
企业方略：创造性的思维， 式的发展；依靠科学求发展，聚集人才以争先。
企业理念：用户的需求，就是我们的发展方向。
用人机制：竞争上岗，爱岗敬业。
四个 ： 的管理， 的质量， 的荣誉， 的服务。
人才观念：人才是资本，知识是财富。企业是员工生存的土壤，员工是企业发展的源泉。
公司始终秉承“了解女人，给的更多”的宗旨，以打造 、精致、典雅、自信的女性生活美学为目标，全身心投入内衣领域，为
天下女性塑造更健康、更美丽、更自信的人生。戴丝玉，了解女人，给的更多！
近年来，凭借高质量的产品、 的服务、具有竞争力的价格，公司产品的市场占有率不断攀升，在国内，主要城市设立了办事处，拥有二十多家省级代理商和三千多家终端销售网点；在国外，产品远销欧美、中东及东南亚，多达40多个和地区，年平均出口量超过两千万件。取得自营进出口权，标志着戴丝玉内衣公司的国内外化战略正悄然启动。“高质的产品、 的服务，合理的价格”是“戴丝玉”公司一贯的宗旨。
戴丝玉内衣品牌加盟优势：
1、协助选址与评估：协助加盟商对所寻店址进行实地考查，评估其开店的可行性。 对地域、商圈、顾客进行调查，提供营业额预估、经营损益预估等资料，供加盟商参考。
2、区域保护：公司将严格控制加盟区域和加盟商的数量和质量，并建立完备的的价格控制体系和政策;
3、人力资源支持：开店前，提供人员招募、人事制度等参考资料，协助加盟商招募新进人员。开店期间，总部提供人力支持及辅导。4、统一形象与装修：为 品牌统一形象，店铺由公司总部 空间设计师统一进行店铺形象设计;店铺装修工程由总部审核合格的工程队施工，总部派人指导、督核，加盟商负责监理。
5、不断的指导及培训：店铺开业前，总部为加盟商、经营团队针对经营理念、店铺管理及产品相关知识开设相应的课程。开业后由总部派督导驻店，指导店铺开业;每个月新 市开设相应的产品培训课程;同时，为加强与加盟商之间的 交流，总部定期举办加盟商大会。
6、产品研发：根据市场实际需求及较新流行趋势，总部的 研发部门进行全面市场调研，制定合理的产品规划，并以灵活的产品价格加强区域市场竞争力， 加盟商的权益。总部会不断的进行新产品的研发，完成全国市场产品的推陈出新。
7、店铺销售管理系统：总部对加盟店导入店铺管理系统，帮助加盟商及时并 收集完备的经营信息。完成科学的数据化管理。
8、宣传策划支持：公司统一广告宣传及杂志宣传开业赠送品牌宣传折页、产品手册、开业活动方案支持新品策划及节假日专题策划推广或促销支持。
1、具备一定的社会经历且是完全的行为能力人。
2、加盟商必须认可品牌文化，及其在市场定位。
3、加盟商要有一定的资金能力，要能承担的起门店建设过程中各方面的费用支出。
4、在本地拥有合适的店面，可满足加盟店的日常经营。
5、按照总部的经营模式规范运作，认可总部的管理制度。