亨氏拥有140多年历史，有超过100年的婴儿 食品研发生产经验，其 奶粉加工工艺有着 的 优势，目前，亨氏 奶粉销售范围遍布全球，根据当地婴儿的体质分别研发的科学 ，在亚洲、大洋洲、欧洲等多个 推出了不同版本系列。
亨氏奶粉企业简介：
亨氏公司是在1869年由H·J·Heinz在美国宾夕法尼亚州夏普斯堡创立的，经过一百多年卓 的发展，由当时的小农场成为世界性的营养食品生产商之一。亨氏的产品有5700多种，除了人们熟知的婴儿米粉外，还有番茄酱、调味品、沙司和冷冻食品等。该公司的分支机构遍及全球200多个 和地区。【查看详细介绍】
亨氏奶粉品牌介绍：
亨氏奶粉作为国际 婴幼儿营养 ，亨氏以其 技术开发研究，生产一系列营养丰富的 婴儿食品，是全球 的婴儿米粉和瓶装食品的生产制造商之一。其针对 宝宝的体质，研发了适合 宝宝的亨氏奶粉。
亨氏奶粉价值观：
以客为先：我们对消费者充满热情，并总是超越他们的期望。
：我们勇于承担 ，克服挑战，并制作出 受世界喜爱的食品。
正直：我们始终做着正确的事情,我们要取信于人，诚实可靠，坚守道德。
主人翁精神：我们以“主人翁”的思维来思考和工作，简化程序，关注实事，以绩效为导向对于每个职级有杰出工作表现的员工给予认同和奖励。
质量：我们坚守对于质量的 。
亨氏奶粉研发力量：
亨氏全球婴儿营养研发中心
亨氏全球婴儿营养研发中心位于意大利米兰；拥有 设备及 研发团队，致力于婴幼儿营养课题研发和产品开发。
卡夫亨氏 研发中心
四个研发中心：酱油、西式酱、亚式酱、婴儿食品，分别位于上海，青岛，番禺，佛山；每个研发中心都配备了先进的小试设备和中试设备，风味感官测试设备，检测设备等，为提升公司的持续竞争力。
营养膳食 团队
营养膳食研发团队全员有食品科学、生物、营养等相关 硕士学位，配备了具有医学、营养科学教育背景和 工作经验的专职营养师，在产品开发初期参与产品研究，务求产品设计在营养方面的科学性。
亨氏奶粉品质 ：
质量和 是推动亨氏前进的原动力，美国亨氏食品集团采用国际上严格的H P质量控制程序，以先进全链条供应链管理、先进的生产设备和技术， 食物的营养和 。公司一直致力于为全球消费者提供 的食品，树立并保持广受欢迎和信赖的品牌形象。
亨氏奶粉社会责任：
亨氏全球微量营养素项目
为降低全球范围内微量营养素营养不良的发生率，特别是缺铁性 等问题，2001年起，亨氏公司基金会在全球范围内发起了“亨氏全球微量营养素项目”，为适龄婴幼儿免费补充包括维生素和矿物质在内微量营养素补充剂。
福利机构儿童营养素补充项目
关注全国福利机构儿童健康，改善福利机构儿童的营养状况，美国亨氏公司基金会和美国亨氏公司与中华人民共和国民政部社会福利和 事业促进司和 儿童福利和收养中心就“福利机构儿童营养素补充”项目的合作。
卡夫亨氏（ ）举办“停止饥饿”公益活动，向社会捐赠10万餐营养餐包
亨氏公司基金会开始与“停止饥饿”组织合作，以缓解饥饿问题为使命，在全球范围内发起“停止饥饿营养餐包装及捐献活动”。卡夫亨氏今年已经成功在美国、印度、英国、 、巴西、加拿大等公司开展该活动。这些营养餐包已经被送往包括赞比亚，乌干达，海地，尼加拉瓜，菲律宾， ，柬埔寨，越南，印度等在内的超过30个 。
婴爱同行—— 婴幼兒社会关爱公益项目
“婴爱同行”是亨氏婴幼儿营养食品品牌下的公益项目。该项目于2015年发起，致力于 符合资质的公益机构向 境内因贫困或 原因，易发生营养不良等问题的0-3岁婴幼儿无偿捐助亨氏婴幼儿营养食品及科普婴幼儿喂养知识。
亨氏凭借其先进的生产技术及设备，将婴儿营养米粉系列稳步推向市场，树立起 的品牌形象，如今，亨氏婴儿营养米粉系列已成为 婴儿米粉的 品牌。亨氏诚邀您的加入！
如今，亨氏食品集团在全球200多个 和地区设有分支机构。拥有150多个 品牌，是全球营养食品行业无可争议的 之一。亨氏在制造和经营婴儿产品方面有着 的历史。其销售网络遍布世界各地，深受世界各地消费者的喜爱。
婴儿营养 质量
亨氏食品集团在制造高品质食品方面拥有140多年的经验。它是全球婴儿食品行业的 ，为婴儿提供高品质的辅助食品——婴儿营养米粉、瓶装产品、磨牙棒、初乳、营养牛奶伴侣、营养面条等，为您的宝宝提供 帮助。
原材料的 来源
如何保护婴儿的敏感人群免受有害物质的侵害是制造婴儿食品过程中的首要任务。亨氏严格的供应商审核和原材料检查制度 所用原材料新鲜、 。
先进检测技术
亨氏采用国际上严格的H P质量控制程序，对生产过程中可能危及产品质量的关键点进行控制，避免物理污染、微生物污染和化学污染。先进的生产设备和技术 了食品的营养和自然味道得到 程度的保存。
咨询: 者以电话、传真、网上留言等方式向总部 的 顾问咨询相关合作事项，索取有关资料。
实地考察: 者到总部所在地进行项目考察，并与总部工作人员进行业务交流。
资格审核:总部对 者进行审核。确认 者的合作资格。
签订合同:双方确认考察结果无争议，正式签订合同。
缴纳费用: 者按所选择的 类型向总部交纳相关的费用。
总部培训:总部安排 者进行技术培训，培训合格后颁发授权铜牌。
店面装修:总部为加盟者提供装修指导，与设计指导。
开业:总部持续关注加盟者的经营情况，并给予经营指导与帮助。
1、具备丰富工作资历与管理经验。
2、需全心投入于此事业中。
3、具有丰沛的在地资源，能取得店面与进行当地招募。
4、主要经营管理者需持股相当。
5、认同总部理念，遵循总部管理制度，展现高配合度与高执行力。
6、具备市场敏感度与服务业灵活积极之应变能力。
7、稳定健康的财务规划。