才子以创 原创文化 品牌为要旨，主产品才子男装系列产品包括衬衫、西服、茄克、T恤、毛衫、西裤、休闲裤、领带等。公司秉承“质量是企业的生命”理念，2000年开始才子分别从德、日、美等先进 引进二十八条高标准的服装 生产线，现代化的生产工艺和科学的工作流程让每个工作环节都趋于规范化，并 了国际ISO9001：2000国际质量管理体系˙产品双认证。
在产品研发上，才子重金打造内部研发团队，聘请韩国设计师、香港设计师加盟才子，开始利用风格独特、引导潮流的设计思维创造出富有时代感、国际化的服装产品。发挥公司 的开发设计机构、网罗全国各地 设计师、打版师，整合设计团队资源，为创立 品牌打下坚实基础。品质是所有产品的根基，只有品质 ，才能获得消费者的认可和称赞，从而在市场获得成功，才子男装正是奉行这样的理念，才能在男装市场叱咤风云，声名远播，获得不可取代的市场地位，消费群体巨大。
根据“才子”的品牌定位，公司续签国际影帝梁朝伟为品牌形象 至2010年。借央视资源，享奥运商机，2008年，才子斥巨资在 电视台一、二、三、五套投放广告；并与服装行业主流报纸媒体《 服饰报》等新闻媒体合作，进行品牌推广。
1989年以来，才子荣获省级以上荣誉100多项；
2001年、2002年评为 受消费者欢迎男装品牌；
2003年，才子牌衬衫、西服获得“ 产品”证书；
2004年，才子衬衫、“才子”商标分别荣获 称号和 ；
2007年，才子集团获得全国工商总局评选的全国“守合同、重信用”企业；
2007年，才子衬衫再度荣膺“ 产品”称号，在全国衬衫行业中生产能力连续多年 ；
2006-2007年，“才子”再次入选 500 价值品牌。
如果你想在男装市场发展事业，如果你想 加盟男装开始丰富的生活，如果你想用加盟创业，你 好选择才子男装。有三种分销策略，其中一种始终适合您。请留言，才子男装 促进部将在24小时内与您联系。
一、才子男装产品优势
彩姿服饰有限公司建立的产品、品牌、管理、人才、文化的整合机制，使企业管理更加科学规范，注重员工培训、职业生涯规划等制度的实施，这已成为企业保持活力的基础。人才以弘扬 传统文化为己任，打造“ 原创文化 品牌”，向“大型化、资本化、国际化”企业迈进。
基于现代人的生活方式，才子男装的产品 、系列化和国际化延伸使才子男装成为 男装流行趋势中的杰出 。随着产品线的 和国际推广，人才品牌集团的定位更加牢固地定位在城市精英群体中，这大大提高了品牌消费群体的水平，为国际市场拓展奠定了坚实的基础。
才子男装追求产品质量，精益求精，严控产品质量，提升服务质量，打造诚信企业，这既是彩子自身发展的内在要求，也是企业对消费者和社会的必然 。该人才负责人表示，公司一贯重视从源头上进行质量控制，加强了纤维原料、纺纱、织造、染料助剂、染整工艺、纺织后整理等方面的质量控制。
才子男装严格控制服装辅料样品的订购，公司不会开发质量隐患较大的材料，以 大产品质量稳定。在加强产品 技术指标检测的同时，控制可能造成 技术隐患的各种因素，如对染料添加剂品牌的特殊要求、纺织整理用的各种化学品、衣物洗涤药剂等， 甲醛、可分解芳香胺染料、，异味、pH值、色牢度、重金属含量均在标准范围内。
才子男装公司每周进行一次质量抽样检查，对产品缺陷进行评分和评价，并根据结果对质控人员、厂长、技术人员、组长和工厂工人进行奖惩，让每个人都能参与质量，关注质量的各个环节；将质量控制与售后服务紧密结合，将客户投诉和退货与质量人员和相关工厂的绩效联系起来，使质量控制更具实用性，使质量控制更具针对性和针对性。二次切割工艺，羊毛切割和精切割两套板材，结合织物的预缩工艺，使切割更加 ，板材尺寸更加稳定，服装整体更加美观。
人才还结合 标准、行业标准、轻工业标准等国内相关标准、AATCC、JIS、rOHS、ISO等国际通用标准以及公司内部控制标准，建立了质量控制标准。在产品检验方面，建立了完整的工艺体系，包括面粉辅料开发质量检验流程、样衣质量检验流程、面粉辅料入库检验流程、生产过程质量检验流程、，成品入库检验流程，面粉辅料检验流程和售后质量标识流程， 质量管理融入每一步。主导产品研发与质量控制并重，用心打造人才， 他们成为男装市场的强势品牌。
正是凭借对质量的不懈追求和对工作的执着，才子男装才能实现 高质量的产品，获得市场的认可和消费者的信任。目前，才子男装已经在 开设了2000多家统一形象的门店。在规范化管理、集约化培育战略思维的 下，全国各终端已成为人才品牌展示的窗口。无论是店面位置、店面形象、店面布局、装修设计、外观、服务标准等，都以较高的水平赢得了市场的赞誉。2011年，才子男装取得了巨大的成功。2012年，才子男装与众多加盟商携手合作，未来将更加美好！才子男装 分析一个成功的品牌必须有自己完善的商业体系。只有这样，它才能在这个竞争激烈的市场中生存，拥有 好的明天。才子男装采取“支持重点市场、开发重点客户、提供重点服务”的营销策略，实现“三大终端发展战略”的部署，即重点市场战略、重点客户战略和重点支持战略， 品牌和经销商的根本利益，全面推进人才品牌形象提升，加快人才品牌价值提升，优化终端渠道，规范市场运行秩序。
三、才子男装的经销商计划
才子男装以年度采购资金返回，并根据直销店的数量为一级经销商、二级经销商和三级经销商制定计划。
1、一级经销商：采购资金年 超过1000万（含1000万），在两个以上地级市（含）有10多个直销；
2、二级经销商：采购资金年 在1000万元以下，100万元以上，在地级市开设直营店6家以上；
3、三级经销商：由天才股份授权的加盟店/厅/柜（含直接加盟天才股份或其分支机构）单网点经销商，年购买金额超过35万元。
1、留言咨询
2、才子男装招商部电话回访
3、填写申请加盟才子男装申请表
4、合作意向交流
5、考察公司品牌、参观示范店铺
6、签订意向合同
7、资格考察、市场评估、提供分析报告
8、签订正式加盟合同、 金
9、店铺开业计划及指导(员工服饰、店铺装修、货品陈列)
10、试营业
11、后期补充调整
12、正式营业
一、才子男装加盟的选址要求:
1、才子男装加盟的店铺位置是同类品牌一级地段聚集地或商场边厅位置；
2、才子男装加盟的店铺面积：专卖店营业面积 不得小于80平米，专厅/专柜面积不得小于40平米（均属于使用面积）；
3、才子男装加盟的所有店铺选择必须经才子公司市场部书面确认方可；
4、才子男装的所有经销商必须按照才子股份 的VI形象设计装修店铺，各单店的门头、橱窗、灯光等形象按照才子股份的统一要求全面执行。
二、才子男装加盟的运营要求：
1、按照公司统一要求，提供销售资料及货品进销存记录；
2、按照才子男装品牌特许店标准要求进行规范经营， 的销售氛围及服务标准；
3、遵守才子男装品牌全国统一零售价销售货品，不得擅自加价或折扣销售；
4、加盟店铺内只允许专卖才子男装品牌系列产品；
5、不得在才子男装品牌特许销售区域之外销售公司产品；
6、遵守才子男装品牌商业信息秘密，不擅自泄露才子各种信息与第三者。